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Kellyanne Conway : Trump devrait choisir une personne de couleur comme vice-président et ensuite prétendre que cela n’a rien à voir avec la race

Kellyanne Conway : Trump devrait choisir une personne de couleur comme vice-président et ensuite prétendre que cela n'a rien à voir avec la race
Selon Conway, seuls les démocrates s’engagent dans une « politique identitaire ».

Dans un futur proche, Donald Trump remportera probablement l’investiture républicaine à la présidence et devra choisir quelqu’un comme candidat à la vice-présidence. (Le poste est disponible à la suite d’un désaccord entre Trump et le dernier à occuper le poste sur la question de savoir si le vice-président des États-Unis a le pouvoir de voler une élection et l’affirmation de Trump selon laquelle le refus de le faire devrait entraîner la pendaison.) Qui devrait recevoir le feu vert cette fois-ci ? Selon l’ancien conseiller principal Kellyanne Conway, son ex-patron devrait choisir une personne de couleur – mais pas de la manière sordide et « identitaire » que feraient les démocrates.

Dans un éditorial profondément déroutant pour Le New York Times, Conway, qui note qu’elle a recommandé Mike Pence en mai 2016 et sait donc de quoi elle parle — écrit :

La suggestion la plus populaire que j’entends est que M. Trump fasse comme M. Biden quatre ans plus tôt et choisisse une femme comme colistière. Mais M. Biden – et le pays – subissent quotidiennement les conséquences de l’adoption d’une politique identitaire. (Kamala)Harris a subi une hémorragie parmi les cadres supérieurs et a été largement mis à l’écart sur des questions importantes. Ayant été témoin du travail et des pressions au sein de la Maison Blanche, je ne pense pas qu’elle prenne son travail au sérieux, et une forte majorité d’électeurs ne pensent pas qu’elle fasse du bon travail. Elle n’a pas sensiblement aidé M. Biden à gouverner et est considérée par beaucoup comme un handicap politique global en 2024. (Ou peut-être que M. Biden a été brillant, en choisissant l’une des rares personnes dans le pays qui ne pouvait pas lui voler la vedette.)

Après avoir suffisamment insulté Harris, laissé entendre que Biden avait commis une erreur catastrophique en la choisissant pour son ticket, et imputé cette erreur à l’idée que Biden n’avait pas choisi la meilleure personne pour le poste mais avait choisi une femme pour attirer les électrices, Conway fait alors la proposition suivante :

… Si je devais conseiller M. Trump, je lui suggérerais de choisir une personne de couleur comme colistier, en fonction de l’examen de toutes les possibilités et de la satisfaction de questions de procédure comme la double résidence en Floride. Non pas pour une politique identitaire à la manière des Démocrates, mais pour contribuer sur un pied d’égalité à diriger un mouvement America First qui comprend davantage de travailleurs syndiqués, d’indépendants, de nouveaux électeurs, d’anciens combattants, d’Hispaniques, d’Américains d’origine asiatique et d’Afro-Américains.

À l’heure actuelle, vous vous demandez peut-être en quoi ce serait une « politique identitaire » pour Biden de choisir spécifiquement une femme comme colistière et pas politique identitaire pour que Trump choisisse spécifiquement une personne de couleur comme sienne. Malheureusement, Conway n’explique pas cela, même si nous pouvons raisonnablement supposer qu’elle proposera bientôt un argument en salade de mots, à égalité avec sa tristement célèbre affirmation selon laquelle les mensonges de la Maison Blanche de Trump n’étaient pas des mensonges mais plutôt des « faits alternatifs ».

Bien sûr, il n’est pas difficile de comprendre pourquoi Conway voudrait formuler de manière préventive l’affirmation selon laquelle, si Trump choisissait une personne de couleur comme colistier, il le ferait sans même considérer comment un vice-président non blanc pourrait l’aider à remporter l’élection. . L’été dernier, un sondage a montré que les Républicains pensaient que le racisme aux États-Unis était pire pour les Blancs que pour les Noirs, et les conservateurs sont actuellement obsédés par l’idée que les efforts en faveur de la diversité et de l’inclusion sont mauvais, racistes et doivent être stoppés.

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